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第三章:烽火狼烟
张雨洋堪称是我们车间的一朵奇葩。他的一些所作所为总让人感觉到匪夷所思。即使是工作期间他也能在车间里耍刀弄棒,毫不安分。虽然遭受过高起几次严厉的批评,但是并没有改观。
记得他经常与我聊起他过去的“历史”。每当说起他的那些光荣往事,他都是眉飞色舞,骄傲之情溢于言表。说白了不过是些打架斗殴违法乱纪之事,而他却把自己当作江湖豪杰一般,荣光无限。
2011年终岁尾的一天中午,大家正在忙活,而他却与韦治因为争抢使用设备发生争执。也不等别人去调和,他便挥舞一拳,正中鼻头,将韦治撂倒,顿时鼻血直冒。韦治自然不是他的对手,或者是他更加理智一些,知道公司对使用暴力的惩戒是非常严厉的(一般都是解雇,不作任何赔偿)。不过当时因是午饭时间,没有领导在场,所以上级并不知情。不过终究纸是包不住火的,组长高起和室长黄健中(俗称:老黄)很快就知道了此事。
韦治主张上报人事部,要求惩戒张雨洋。不过后来经张雨洋供述得知,此事韦治也是有责任的,他辱骂张雨洋在先,而且是很恶心的南京地方脏话。如果这是真的,那我一点也不同情韦治,因为我也无法忍受南京地方的那些脏话。记得有一次张雨洋对我说过:“南京的这些粗俗肮脏的方言是我无法容忍的。他们南京人自己在一起互骂就算了,作为外地人,我可受不了。我不对他们说脏话,他们也不准对我说脏话,这就是互相尊重。我可不管什么入乡随俗,谁敢冲我说脏话,但凡涉及到侮辱父母家人的,我都不会对他客气的,管他是谁!”虽然我表面上还劝他要低调忍让,宽容大度,打我内心里却完全赞同他的观点。
因为此事发生在年终岁末,若是上报上去,无论对他们俩还是上级领导都极为不利。所以经高起和老黄调解,他们达成和解。但是韦治要求张雨洋索赔RMB1000元。当时大家得知此事,确实把小伙伴们都惊呆了。张雨洋当着二位领导的面直接回复韦治:“你打劫啊!来,我让你打一拳算是扯平了。要不然让你打两拳,你在补偿我一千,五百也行啊!否则的话,你就去人事部上报吧,反正都是被开除,索性我再多给你几拳,也算值了!”韦治果然被唬住了,他应该知道与张雨洋这种“化外之人”讲道理是没有多大便宜占的,而且在同事之中同情韦治的也几乎没有(本班员工多为外来打工者),他的人缘也就可想而知了。于是态度也就软化了,老黄和高起也看出苗头,借驴下坡,提议将赔偿金额降为500元。韦治也只好答应了。
奇葩就是奇葩,张雨洋是答应赔偿了。不过他将整个事件的过程给写成了一篇实录。先给老黄过目,老黄阅后,在页脚批示:情况属实,同意。之后张雨洋又将这篇实录拿给韦治签字画押,说是怕他赖账。不知韦治是觉得其中有诈还是为何,却死活不肯签字。结果张雨洋就顺理成章地不支付赔偿金了,领导也不好再继续干涉了。时至今日,我们也不知道当初韦治为何不肯签字。弄到最后,韦治白白挨了一拳,流了些许鼻血,连一声道歉都没有,也真是太惨了点!
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